HENKILÖKOHTAINEN DEMO

Täytä alla oleva lomake, niin olemme sinuun yhteydessä demon järjestämiseksi!

Löydä etsimäsi

Sympa.png
    • English
    • Svenska
    • Norsk
    • Dansk
    • Deutsch
    • Nederlands
    • Français
  • HR-ratkaisu
    • Core HRHenkilöstöhallinto
      • HRM-ratkaisu
      • Osaamisen kehittäminen
      • Kenelle?
    • HR Data and ToolsHR Data & Integraatiot
      • HR-analytiikka
      • Integraatiot
      • Yhteistyökumppanit
      • Marketplace
    • PackagesTietoa Hinnoittelusta
      • Hinnoittelumallit
      • ROI-laskuri
  • Kirjasto
    • Ebookit ja oppaat
    • Tapahtumat ja webinaarit
    • Blogi
  • Asiakastarinat
  • Asiakkaille
  • Meistä
    • Ura Sympalla
    • Ota yhteyttä
    • Uutiset
  • HR-ratkaisu
    • Core HRHenkilöstöhallinto
      • HRM-ratkaisu
      • Osaamisen kehittäminen
      • Kenelle?
    • HR Data and ToolsHR Data & Integraatiot
      • HR-analytiikka
      • Integraatiot
      • Yhteistyökumppanit
      • Marketplace
    • PackagesTietoa Hinnoittelusta
      • Hinnoittelumallit
      • ROI-laskuri
  • Kirjasto
    • Ebookit ja oppaat
    • Tapahtumat ja webinaarit
    • Blogi
  • Asiakastarinat
  • Asiakkaille
  • Meistä
    • Ura Sympalla
    • Ota yhteyttä
    • Uutiset
Open search
  • Marketplace
  • Kirjaudu
    • English
    • Svenska
    • Norsk
    • Dansk
    • Deutsch
    • Nederlands
    • Français

SYMPAN HR-JÄRJESTELMÄ TERVEYDENHUOLLON JA SOSIAALIALAN ORGANISAATIOILLE

Löydät tältä sivulta lisätietoa siitä, missä kaikissa terveys- ja sosiaalialan organisaatioiden henkilöstöhallinnon haasteissa Sympa toimii tukenasi.

PYYDÄ DEMOA

Täytä alla oleva lomake, niin olemme sinuun yhteydessä demon järjestämiseksi!

OTA YHTEYTTÄ MYYJIIMME

Palaamme sinulle mahdollisimman pian!

Breadcrumb

  1. Sympa
  2. HR-ratkaisu
  3. Kenelle?
  4. Terveydenhuolto- ja sosiaaliala
pihlajalinna-logo-2x-300x200
laakarikeskus-aava-logo-300x200-2
tays-sydansairaala-logo-300x200
arjessa-logo-300x200
yrjo-ja-hanna-logo-300x200-1
omaelainklinikka-logo-300x200
a-klinikka-logo
synlab-logo-sympa-300x200-1
coxa_logo_sympa-copy-300x200
pikkujatti-logo

SOSIAALI- JA TERVEYDENHUOLLON ALALLA ASIAKKAIDEN HYVINVOINNIN VARMISTAA HYVÄ HENKILÖSTÖHALLINTO

Sosiaali- ja terveydenhuoltoalan henkilöstöjärjestelyihin liittyy useita erityispiirteitä, joita monella muulla alalla ei ole. Ne asettavat vaatimuksia myös alan HR-palveluille ja -järjestelyille. Tutustu sosiaali- ja terveydenhuoltoalalle tyypillisiä piirteisiin, joissa Sympan HR-järjestelmä voi olla sinulle avuksi.

PEREHDYTYS

LAAJAT PEREHDYTYSOHJELMAT

Toimivalla, nykyaikaisella HR-ohjelmistolla voidaan vastata myös alakohtaisiin haasteisiin. Esimerkiksi sosiaali- ja terveydenhuoltoalan laajojen perehdytysohjelmien suorittamisesta voidaan tallentaa kaikki olennaiset tiedot ja pitää ne myös aina ajantasaisina saatavilla. Tästä on merkittävää hyötyä paitsi organisaation omaa laadunvarmistusta ja omia työsuojelunäkökohtia ajatellen, myös tarvittaessa vakuutena viranomaisille.

training-history-overview

KOULUTUKSET

OSAAMISEN YLLÄPITO JA JATKUVA KOULUTTAUTUMINEN

Hyvä HR-järjestelmä mahdollistaa henkilöstön koulutustietojen säilyttämisen luotettavasti yhdessä paikassa. Löydät tiedot esimerkiksi tutkintotaustasta ja työsuhteen aikana suoritetuista koulutuksista. Hyväksy ja vastaanota koulutushakemuksia, tarkista koulutukseen osallistumiselle asetettujen vaatimusten täyttyminen ja laske automaattisesti koulutusten veroEDU.

laptop-and-tablet-tools-overview

PÄTEVYYDET

LUVANVARAISUUS JA MÄÄRÄAIKAISET PÄTEVYYDET

Monissa sosiaali- ja terveydenhuoltoalan organisaatioissa on ollut perinteisesti kova työ hallinnoida ja seurata henkilöstön pätevyys- ja lupa-asioita. Määräaikaisten pätevyyksien ja lupien umpeutumista on seurattava tarkkaan, ja uusiminen on usein yksittäisten henkilöiden muistin varassa.

Nykyisin tällaiset tiedot voidaan tallentaa järjestelmään, joka lähettää automaattimuistutuksen päättymispäivän lähestymisestä halutulla varoajalla. Historiatietojen avulla voimassaolo voidaan myös tarvittaessa todentaa ja raportoida viranomaisille.

training-history-overview-on-desktop

Sympa_WBNR_large_emblem

MITEN HR-RATKAISU AUTTAA TYÖNTEKIJÖIDEN ARKEA TERVEYDENHOITO- JA SOSIAALIALALLA?

Käy katsomassa Varsinais-Suomen sairaanhoitopiirin kanssa järjestetyn webinaari tallenne, jossa näet käytännönläheisiä esimerkkejä järjestelmäm hyödyistä.

Katso webinaaritallenne

TYÖVOIMA

OMAA HENKILÖSTÖÄ TÄYDENTÄVÄ TYÖVOIMA

Omaa henkilöstöä organisaatiossa täydentävä muu työvoima, esimerkiksi ammatinharjoittajat ja harjoittelijat, voidaan luokitella järjestelmään omana kokonaisuutenaan, jolloin heistäkin on saatavilla riittävästi tietoa käytännön järjestelyjen hoitamiseksi. HR-järjestelmän helppokäyttöisyys, loogisuus ja hyvä tukipalvelu tukee vuorotyöhön perustuvaa työskentelymallia kaikkina vuorokaudenaikoina.

TYÖKIERTO

TYÖKIERTOJÄRJESTELYT

Sosiaali- ja terveydenhuollon organisaatioissa tyypillisesti järjestettävien työkiertojen suunnittelu ja seuranta voidaan hoitaa kootusti HR-järjestelmässä. Tällöin työntekijät voivat itse ehdottaa seuraavaa työnkiertoa, tai joku muu voi suunnitella työvuorot ja tallentaa toteutumat järjestelmään. Hyväksynnät kirjataan sähköisesti ja työkierron aikana heränneet ajatukset voidaan kirjata järjestelmään myöhempää käyttöä varten.

desktopphone-training-history-e1626698021820-1

vaestoliitto-logo-sympa-300x200

ASIAKASTARINA: VÄESTÖLIITTO

Väestöliiton uudeksi HR-järjestelmäksi valittu Sympa on ehtinyt olla organisaation käytössä jo vuodesta 2017. Järjestelmäuudistus on vuosien saatossa helpottanut HR:n, esihenkilöiden, ja koko henkilöstön työskentelyä.

Lue asiakastarina
laptop_transparent.png-3

LIITTYMÄT MUUN MUASSA NÄIHIN TERVEYDENHOITOALAN PALVELUIHIN:

✔️ EsimiesKompassi
✔️ Dynamic Health
✔️ Terveystalo
✔️ Mehiläinen
✔️ Sirius
✔️ Aava

Tutustu kaikkiin liittymiin
Olemme olleet erittäin tyytyväisiä Sympaan, sillä sen avulla monimuotoinen työyhteisömme saa tarvitsemansa tuen.

Hanna Fontana HENKILÖSTÖPÄÄLLIKKÖ, SUOMEN KANSALLISOOPPERA JA -BALETTI

Lue lisää

LUE LISÄÄ:

  • Asiakas

Varsinais-Suomen Sairaanhoitopiiri

Sympa on ollut VSSHP:n käytössä vuodesta 2015 alkaen. Ennen Sympan HR-järjestelmän käyttöönottoa työntekijöillä ei ollut selkeää näkymää omiin tietoihinsa.

Lue lisää
  • Ebookit ja oppaat
  • Teknologia

HR-järjestelmän osto-opas

Lue lisää
  • Ebookit ja oppaat
  • Teknologia

Näin onnistut HR-järjestelmän käyttöönotossa

Lue lisää
  • Blogi
  • HR-ohjelmistot | 
  • Liiketoiminta ja johtaminen

3 vaihetta, joiden avulla HR voi perustella uusien HR-ratkaisujen kannattavuuden johdolle

Lue lisää

Tilaa uutiskirjeemme, niin saat aina viimeisimmät HR-aiheiset sisältömme:

  • Follow us on LinkedIn
  • Follow us on Twitter
  • Follow us on Facebook
  • Follow us on Instagram
  • HR-ratkaisu
    • HRM-ratkaisu
    • Osaamisen kehittäminen
    • HR-analytiikka
    • HR Dashboard
    • Integraatiot
    • Kenelle?
    • Hinnoittelu
  • Kirjasto
    • Ebookit ja oppaat
    • Tapahtumat ja webinaarit
    • Blogi
  • Asiakastarinat
  • Sympan tarina
    • Ura Sympalla
    • Ota yhteyttä
    • Yhteistyökumppanit
    • Uutiset
  • Asiakkaille
    • Asiakaskoulutukset
    • Kirjaudu tukiportaaliin
    • Kirjaudu Sympaan
sympa_mandog-1

© 2023 Sympa | Tietosuoja