Tunnista työntekijöidesi vahvuudet ja tue heidän kehittymistään



Osaajista menestyjiksi

Organisaatio menestyy, kun sen työntekijät ovat osaavia ja motivoituneita. Sympa HR -ratkaisuun kuuluvat monipuoliset osaamisen kehittämisen ja johtamisen työkalut. Ratkaisumme HRD-toimintojen avulla voit seurata oman tiimisi sekä koko yrityksen osaamisen ja motivaation tasoa, sekä taitojen kehittymistä reaaliajassa. Järjestelmällinen lähestyminen selkeyttää tavoitteiden asettamista niin yksittäisille työntekijöille kuin kokonaisille tiimeillekin ja ennen kaikkea varmistaa, että tavoitteisiin päästään.

Yksilöllinen kehitys ja kehityskeskustelut

Sympa HR helpottaa yhtenäisten kehityskeskustelujen hoitamista. Järjestelmästämme löydät yrityksesi tarpeisiin muokatut mallipohjat, joiden avulla voidaan arvioida, vastaako osaaminen ja suoritustaso työntekijän toimenkuvaa. Yhtenäiset kehityskeskusteluprosessit ja -mallipohjat helpottavat esimiesten työtä ja HR voi reaaliaikaisesti seurata kehityskeskusteluiden tilannetta.

Henkilökohtaisia tavoitteita ja niiden toteutumista on helppo seurata, koska olennaisimmat tiedot koostetaan yhteen näkymään. Samoja tietoja voidaan hyödyntää esimerkiksi bonusten laskennassa. Helpot integraatiot mahdollistavat palkitsemistietojen siirtymisen suoraan palkanlaskentaan.

Osaamisen arviointi koko organisaation tasolla

Sympa HR antaa mahdollisuuden seurata työntekijöiden osaamisalueita ja vahvuuksia. Näin voit helposti valita oikeat henkilöt oikeisiin tehtäviin ja varmistaa, että työntekijän suoritus ja hänelle asetetut tavoitteet ovat linjassa koko organisaation vision ja tavoitteiden kanssa.

Ratkaisun avulla voit myös tunnistaa kehityskohteet osaamisessa yksilö- tai tiimitasolla, ja toki myös tiimien erikoislahjakkuudet. Tämä helpottaa rekrytointi- ja koulutuspäätösten tekemistä. Suoritetut koulutukset, sertifikaatit ja luvat tallentuvat luonnollisesti työntekijöiden profiileihin.

Myös erilaisten henkilöstökyselyiden ja -kartoituksien, kuten työtyytyväisyyskyselyiden, luominen onnistuu helposti.

Rekrytoi oikeat henkilöt oikeisiin tehtäviin

Sympa HR säästää aikaa ja rahaa sekä lyhentää rekrytointiprosessia automatisoimalla rekrytoinnin aikasyöppöjä osa-alueita. Valmiiden mallipohjien ja lomakkeiden ansiosta uuden rekrytoinnin käynnistäminen ja pyörittäminen onnistuu käden käänteessä. Kun löydät täydellisen kandidaatin, järjestelmä auttaa yhtenäisen perehdytysohjelman luomisessa ja varmistaa sen etenemisen sovitulla tavalla. Perehdytyksen edistymistä voi seurata suoraan Sympa HR:stä.

Miten Game hyötyy Sympa HR:stä?

"Voimme nyt etsiä ja lajitella työntekijöitä osaamisen perusteella ja siten valita aina sopivimman tekijän uusiin projekteihin."

Simon Prahm
CEO, GAME

Haluatko lisätietoja Sympa HR:n ratkaisusta osaamisen kehittämisen ja johtamisen haasteisiin?

Keskustelemme mielellämme osaamisen kehittämisen haasteista ja niiden ratkaisemisesta.

Ota yhteyttä

Miten organisaatiosi voisi hyötyä Sympa HR:stä?

HRM-ratkaisu

HRM-ratkaisu

Voit hallinnoida kaikkia työntekijätietoja kautta koko työsuhteen elinkaaren yhdessä ja samassa järjestelmässä. Näin pystyt pitämään huolta työntekijöidesi hyvinvoinnista aina ensimmäisestä perehdytyksestä eläkejuhliin.

Lue lisää
HR-raportointi ja -analytiikka

HR-raportointi ja -analytiikka

Voit milloin tahansa luoda mistä tahansa datasta ajantasaisia raportteja strategisen päätöksenteon tueksi.

Lue lisää
Helpot integraatiot

Helpot integraatiot

Ratkaisu on helposti integroitavissa olemassa oleviin järjestelmiisi valmiiden rajapintojen ja Sympa HR API -rajapinnan avulla. Olemme integroineet Sympa HR -järjestelmän yhteensä jo yli 130 yleisimmin käytettyjen ohjelmistojen kanssa.

Lue lisää
Mobiili-HR

Mobiili-HR

Erinomaiset mobiilityökalumme tehostavat rutiinitehtävien hoitamista ja mahdollisvat tärkeimpien HR-lukujen analysoinnin millä tahansa laitteella.

Lue lisää
Ratkaisukonsultointi

Ratkaisukonsultointi

Osaavat projektipäällikkömme huolehtivat Sympa HR -ratkaisusi käyttöönotosta. Ratkaisua muokataan organisaatiosi tarpeiden ja aiemmin hyväksi todettujen prosessien mukaiseksi.

Lue lisää
iso9001
iso27001
Deloitte
Microsoft Silver