Nach einer engen Partnerschaft mit dem Immobilienentwickler Ikano Bostad und dem führenden nordischen Anbieter von HR-Lösungen, Sympa, nahmen sie gemeinsam den Preis für das "2019 HR Solution Implementation Project" entgegen. Die jährliche Auszeichnung wird von HerbertNathan & Co in Verbindung mit dem Forum 4IT in Schweden vergeben.
Der Siegerbeitrag “Ein Implementierungsprojekt, das zu einem internen Referenzfall wurde” brachte Ikano Bostad und Sympa gemeinsam den Preis ein.
Der Personalleiter von Ikano Bostad, Pirjo Unnerstad, nahm den Preis bei der jährlichen Gala in Stockholm entgegen. Unnerstad war von dem Ergebnis begeistert: “Ich bin stolz! Es ist toll, eine Bestätigung für das gute Gefühl zu bekommen, das wir hatten, als wir uns das erste Mal mit Sympa getroffen haben. Es ist ein gutes Gefühl, zu wissen, dass unsere Art der Zusammenarbeit mit dem Lösungsanbieter tatsächlich gut funktioniert”, fährt sie fort und lächelt.
“Wir haben bei der Umsetzung sehr eng zusammengearbeitet”, sagt sie, “deshalb war es toll, gemeinsam mit Sympa zu gewinnen.”
Die Schlussfolgerung der Jury:
Die Jury würdigte die Tatsache, dass ein Großteil des Projekterfolgs auf die Zusammenarbeit zwischen Ikano Bostad und Sympa zurückzuführen ist. “Dies war ein Beispiel für ein erfolgreiches Implementierungsprojekt, das von ungewöhnlicher Freude und einem starken Fokus in einem gut strukturierten Projekt erfüllt war, das durch Transparenz, Anerkennung, harte Arbeit und eine enge Partnerschaft zwischen dem Kunden und dem Lieferanten gekennzeichnet war.
“Das Projekt hat alle gesteckten Ziele erreicht und die Möglichkeit geschaffen, die Prozesse weiterzuentwickeln und so ein hohes Serviceniveau und eine hohe Benutzerfreundlichkeit für die Mitarbeiter im gesamten Unternehmen zu schaffen.”
Das Projekt, das zu einem internen Referenzfall wurde
“Es gab vor allem drei Dinge, die wir gut gemacht haben und die wirklich zum Erfolg dieses Projekts beigetragen haben”, sagt Unnerstad.
“Erstens haben wir die IT-Abteilung frühzeitig einbezogen und während des gesamten Projekts eng mit ihr zusammengearbeitet. Zweitens legten wir einen realistischen Zeitplan fest und hatten realistische Erwartungen an die Ergebnisse. Es ist sehr wichtig, sowohl den Zeitplan als auch den Umfang einzuhalten.”
“Und schließlich hatten wir die richtigen Leute in den richtigen Rollen innerhalb der Projektgruppe, so dass wir bei Bedarf schnell wichtige Entscheidungen treffen konnten”, fügt Pirjo hinzu.
Das Gesamtprojekt lief von Mai 2017 bis Mai 2018. Sein Erfolg bedeutete, dass das Projekt zu einem Referenzpunkt für alle neuen Implementierungen bei Ikano Bostad wurde.
Jetzt arbeitet Ikano Bostad effektiv mit Sympa
“Wir sind sehr zufrieden mit den Ergebnissen”, sagt Unnerstad. “Für uns war es wichtig, ein benutzerfreundliches System zu bekommen, insbesondere für sehr gelegentliche Nutzer, und das haben wir jetzt.”
“Sympa’s HR ist einfach und lehrreich. Wir haben alle unsere Informationen in einem einzigen System, das uns bei allen HR-Prozessen umfassend unterstützt. Außerdem haben die Manager ein gutes Werkzeug, mit dem sie arbeiten können, und das vereinfacht sowohl ihre als auch unsere Arbeit”, sagt sie.
Der Preis für das Projekt HR-System 2019
Zum zweiten Mal in Folge hat HerbertNathan & Co einen Preis für das beste HR-Systemprojekt des Jahres vergeben. Der Preis wurde bei einer Zeremonie im Forum Affärsystem & HR in Stockholm am 21. Mai 2019 verliehen.
Alle Anbieter von HR-Systemen und deren Kunden sind eingeladen, erfolgreiche HR-Systemprojekte für den Preis vorzuschlagen. Eine Jury, bestehend aus Personalleitern und dem HCM-Geschäftsbereichsleiter von HerbertNathan & Co, bewertet die Einsendungen und entscheidet über den Gewinner.
Über Ikano Bostad
Ikano Bostad ist ein Wohnungsbauunternehmen im Besitz der Familie Kamprad, das 480 Mitarbeiter beschäftigt. Das Unternehmen hat etwa 1.500 Häuser in Produktion, 300 Betten und 5800 Mietwohnungen, die zu nachhaltigen Stadtvierteln beitragen.
Über Sympa
Sympa’s HR ist eine komplette, vollständig anpassbare Lösung, die es Ihnen ermöglicht, sich auf Menschen und intelligente Entscheidungen zu konzentrieren. Sie bietet Unternehmen einen klaren, aggregierten Überblick über all ihre Personaldaten, ein zuverlässiges Tool zur Automatisierung einer Vielzahl von alltäglichen HR-Aufgaben und unbegrenzte Integrationsmöglichkeiten mit anderer Software. Die Lösung wird von mehr als 1000 Unternehmen genutzt und hat eine der höchsten Kundenzufriedenheitsraten aller in Europa erhältlichen HR-Technologien, unterstützt durch einen hervorragenden Kundensupport. Erfahren Sie mehr: www.sympa.de
HR System Implementierung eGuide
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