Du har altid opdaterede data ved hånden som hjælp til effektiv og overskuelig kompetenceudvikling af medarbejderne
Du kan administrere data om medarbejdere, rekruttering og løn i ét samlet system og generere rapporter baseret på alle tilgængelige data.
Sympa HR kan integreres i eksisterende HR-løsninger, for eksempel programmer til løn eller medarbejderstyring, så alle data i de forskellige systemer altid er opdaterede og klar til brug. Det er slut med at taste de samme data ind flere gange. Du skal bare gemme én gang, så bliver oplysningerne automatisk opdateret i alle tilgængelige systemer.
Få fuldt overblik over et ansættelsesforhold
Sympa HR er designet til at give overblik og indsigt i ansættelsesforløb fra første til sidste dag.
Når først en medarbejder er registreret i systemet, kan vigtige oplysninger som for eksempel CV, arbejdserfaring, certificeringer og evalueringer altid hentes frem i seneste opdaterede form. Du klarer centrale HR-opgaver som registrering af fravær, ferier og sygemeldinger hurtigere end nogensinde.
Ikke kun et HR-værktøj
Sympa HR er uundværligt for både ledere, teamledere og topledere. Teamledere har altid overblik over medarbejdernes tilgængelighed og fravær. Topledere kan tage beslutninger på et velkvalificeret grundlag baseret på rapporter med HR-nøgletal.
Alle medarbejdere kan få adgang til at indføre og opdatere egne stamdata som for eksempel adresse og bankoplysninger. Medarbejderne kan også tracke egen udvikling og på den måde motivere sig selv. En særlig populær funktion blandt medarbejderne viser, hvor mange feriedage, de har krav på, og hvor mange feriedage, de har tilbage på det pågældende tidspunkt.
