Boka demo

Välj själv om vi ska ses online eller på plats hos dig. Vi anpassar oss efter vad som passar dig bäst.

Sök på sajten

Sympa.png
    • English
    • Suomi
    • Norsk
    • Dansk
    • Deutsch
    • Nederlands
    • Français
  • HR-System
    • Core HRCore HR
      • HRM
      • Kompetensutveckling
      • Mål- och prestationsstyrning
      • Rekrytering
      • För vem?
    • HR Data and ToolsHR Data
      • Analys
      • Masterdata
      • HR-Dashboard
    • PackagesPrisplan
      • Se prisexempel
      • ROI-räknare
    • Integrations and PartnersIntegrationer
      • Våra integrationer
      • Marketplace
      • Partners
  • Läsning
    • Guider & rapporter
    • Event och webbinar
    • Blogg
  • Kundcase
  • För kunder
  • Om oss
    • Kontakta oss
    • Karriär
    • Nyheter och press
  • HR-System
    • Core HRCore HR
      • HRM
      • Kompetensutveckling
      • Mål- och prestationsstyrning
      • Rekrytering
      • För vem?
    • HR Data and ToolsHR Data
      • Analys
      • Masterdata
      • HR-Dashboard
    • PackagesPrisplan
      • Se prisexempel
      • ROI-räknare
    • Integrations and PartnersIntegrationer
      • Våra integrationer
      • Marketplace
      • Partners
  • Läsning
    • Guider & rapporter
    • Event och webbinar
    • Blogg
  • Kundcase
  • För kunder
  • Om oss
    • Kontakta oss
    • Karriär
    • Nyheter och press
Open search
  • Marketplace
  • Logga in
    • English
    • Suomi
    • Norsk
    • Dansk
    • Deutsch
    • Nederlands
    • Français

ON-DEMAND WEBINAR: HOW TO SUCCEED WITH HR ANALYTICS IN 2020

WATCH WEBINAR

Fill in the form below and you’re all set!

Breadcrumb

  1. Sympa
  2. On-demand webinar: How to succeed with HR analytics in 2020

LEAD THE WAY WITH HR ANALYTICS

Watch for free!

If you want to improve your way of working with HR analytics, this is a webinar for you. When used right, HR analytics can truly lead the way in reaching your organisation’s overall goals, giving important insights to HR, teams and management. But what does it mean to “use it right”, and what are the most important KPIs?

In this webinar we will share or latest thoughts on how to succeed with insightful HR analytics, discuss what it takes to efficiently report any HR data, and showcase what we think are the most important KPIs in HR.

 

Agenda:

  • How to succeed with insightful HR analytics?
  • Efficient reporting of any HR data
  • Ensuring the right data quality
  • The most important KPIs in the future

 

Sympa_WBNR

Sympa_WBNR

 

Receive the webinar recording here

Fill in your information and access the recording of the webinar instantly. Enjoy the watch!

jungle-juice-bar_logo_blue-300x200-1

"It is the work we do on processes, the quality of the data and the questions we ask that create insightful analysis."

Alexandra P. Bäck

Alexandra-modified

Alexandra P. Bäck

Solution Advisor, Sweden
Anna_Rumin_rund

ANNA RUMIN

Sales Manager
  • Blogg

HR-masterdata spelar en viktig roll för att hålla samman företaget under osäkra tider

För att navigera i tider av osäkerhet – och säkerställa kontinuitet i verksamheten – måste HR ha en stabil grund att bygga på. Den grunden är HR-masterdata.

Läs mer
  • eGuider och rapporter
  • Teknologi

HR-systeem implementatie e-gids

Läs mer
  • Blogg

3 tips för att få igenom ett business case för ett nytt HR-system

Läs mer
  • Trender
  • eGuider och rapporter

20-talets viktigaste HR-trender

Läs mer

Anmäl dig till vårt nyhetsbrev och få den senaste läsningen från oss!

  • Follow us on LinkedIn
  • Follow us on Twitter
  • Follow us on Facebook
  • Follow us on Instagram
  • HR-system
    • HRM
    • Kompensutveckling
    • Analys
    • Sympa HR Dashboard
    • Integrationer
    • För vem?
    • Priser
  • Kundcase
  • För kunder
    • Utbildningar
    • Logga in på supportportalen
  • Partners
    • Gå med i Sympas partnernätverk
  • Insights
    • Guider & rapporter
    • Event och webbinar
    • Blogg
  • Om oss
    • Karriär
    • Kontakta oss
    • Logga in
    • Nyheter och press
sympa_mandog-1

© 2023 Sympa | Integritetspolicy