Skip to main content

Endelig rapportering og analyse, der matcher dine virkelige HR-behov

Du har allerede medarbejderdataene – Sympa hjælper dig med at få det fulde udbytte. Følg udviklingen i din organisation, forbered revisioner og planlæg næste års budget med intuitive og effektive rapporteringsværktøjer. 

 

Se priser
FTE by location

Dit komplette værktøj til HR-rapportering

Sympas rapportering bygger på fire stærke søjler. Sammen giver de dig fuldt indblik i dine data – både til daglig drift, strategisk planlægning og compliance.



Dynamic reports

Dynamiske rapporter 

Færdige rapporter, der gør det nemt at udforske, sammenligne og handle. Dækker alt fra lønåbenhed til FTE – og mere er på vej. 

Læs mere
Custom reports-2

Tilpassede rapporter 

Fleksible rapporter, du selv kan bygge, filtrere og genbruge. Visuelle, tabelbaserede eller klar til eksport – altid tilpasset dine behov. 

Læs mere
Compliance reports

Rapporter for compliance 

Rapporter, der sikrer dataintegritet, opfylder krav og gør dig klar til revision. Indeholder bl.a. adgangslogger, roller, ESG og meget mere. 

Læs mere
Business intelligence-4

Business intelligence

Kobl Sympa til Power BI, Tableau, Qlik eller Dear Lucy – og få dybere indsigt, også uden for HR.

Læs mere

Skræddersyet rapportering til dine HR-behov

Nogle udfordringer kræver mere end standardrapporter. Sympas dynamiske rapporter er udviklet til netop dét – fx når du skal sikre lønretfærdighed, visualisere globale FTE’er eller følge fordelingen af medarbejdere.

Pay equity-4

Skal du dokumentere lønretfærdighed i organisationen?

Med Sympas værktøj til lønåbenhed kan du gruppere medarbejdere efter land, rolle eller niveau og identificere forskelle. Justér, omgrupper og tag handling – med fuld gennemsigtighed.

Headcount-3

Skal du begrunde bemanding eller budget på tværs af regioner?

Sympas FTE-rapporter giver dig overblik over, hvordan arbejdsstyrken er fordelt – fx efter ansættelsesform, placering eller arbejdstid. Et stærkt værktøj til både personaleforvaltning og budgetlægning. 

Rapporter, der passer til din organisation

Få adgang til en række færdige rapporter, som du nemt kan tilpasse. Justér filtre, felter og grupper – eller byg dine egne fra bunden med al den data, du har i Sympa. 

Når rapporterne er gemt, kan de deles bredt i organisationen – men hver bruger ser kun det, de har adgang til. 

Rapporter inkluderer blandt andet: 

Personale og bemanding 

  • Overblik over arbejdsstyrken
  • Bemandingsrapport
  • FTE-rapport
  • Lønstatistik
  • Rapport om kompensation og benefits
  • Lønsammenstilling
  • Interesse for omplacering 

 

Onboarding og offboarding 

  • Godkendte rekrutteringer
  • Nyansatte
  • Igangværende onboarding
  • Afslutningsårsager
  • Rekrutteringspipeline
  • Rapport om medarbejderomsætning
  • Succession planning
  • Afgangsrisiko 

Performance og udvikling 

  • Rapport om performance management
  • Rapport om træning og kompetenceudvikling
  • Medarbejderundersøgelse
  • Certifikater og tilladelser
  • Igangværende rapport om trivsel 

Compliance og strategi

  • ESG-rapportering
  • Compliance-rapport
  • Fraværsrapport
  • Mangfoldighedsrapport
  • Rapport om lønåbenhed 

Mål og performance 

  • Ikke-gennemførte udviklingssamtaler
  • Seneste udviklingssamtaler og evalueringer
  • Gennemsnitlig målopfyldelse pr. afdeling
  • Mål og resultater pr. afdeling
  • Top-talenter 

DK - Key capabilities

Læg et skridt foran med proaktiv og revisionsklar rapportering 

Opfyld interne compliance-krav med rapporter, der holder dine data sikre og let tilgængelige. Sympa gør det nemt at overvåge adgang, ændringer og roller – og at oprette strukturerede rapporter, der understøtter GDPR, ESG og ISO. Nøglefunktioner: 

HR data into dashboard-3

Forvandl HR-data til indsigter for hele organisationen 

Sympa gør det enkelt at forbinde dine HR-data med BI-værktøjer som Power BI, Tableau, Qlik og Dear Lucy. Brug en sikker rapport-URL til at hente live-data direkte ind i dashboards – og kombinér med finansielle, kommercielle eller operationelle nøgletal for et komplet forretningsoverblik. 

Usikker på, hvilken rapportering du har brug for? 

Uanset om du skal bygge et dashboard til CFO’en eller planlægger international ekspansion, hjælper vi dig med at finde de rette værktøjer til dine mål. 

Macbook_UI2024

Har du spørgsmål om rapportering? 

Her er nogle af de mest almindelige spørgsmål, HR-teams stiller, når de begynder at bruge Sympas rapporterings- og analyseværktøjer. 

Kan jeg tilpasse rapporter i Sympa?

Ja, fuldt ud. Du vælger selv, hvilke felter der skal med, tilføjer filtre, angiver datointervaller og bestemmer, hvordan resultaterne skal vises. 

Integrerer Sympa med BI-værktøjer?

Ja. Sympa integrerer med Power BI, så du kan oprette avancerede dashboards og visualisere HR-data på tværs af systemer – perfekt til dybdegående analyser. 

Kan jeg se rapporter fra et bestemt tidspunkt?

Absolut. Uanset om du vil se data, som den ser ud i dag, på en specifik dato eller over en valgt periode, gør Sympa det nemt at filtrere og finde præcis det, du har brug for. 

Hvordan gemmer og deler jeg en rapport med andre?

Rapporter kan nemt gemmes og deles på tværs af teams. Adgangen styres via brugerrettigheder, så hver bruger kun ser de data, de har tilladelse til. 

Hvordan visualiseres rapporter i Sympa?

Sympa understøtter både tabelbaserede rapporter og visuelle formater som søjle- og spredningsdiagrammer. Visualiseringerne gør det let at spotte mønstre, sammenligne grupper og få indsigt i dine medarbejderdata. 

Det siger vores kunder

 

SoftwareAdvice-Capterra

 

"Sympa har en god balance mellem standardisering og fleksibilitet. Det har gode integrationsmuligheder og de funktioner, der er nødvendige for at skabe smidig HR for os"

hanna-mannberg-svea_solar-220x220

Hanna Mannberg

Global Chief Human Resource Officer, Svea Solar

"Vi effektiviserer løbende vores processer og har brug for nemt at kunne tilføje nye funktioner. Derfor passer Sympa så godt til os – når vi har identificeret et behov, kan vi selv foretage ændringen, eller få hjælp fra Sympa, hvis det er nødvendigt"

caroline-gestrup-forex-sympa-220x220

Caroline Gestrup

HR Manager, Forex