Laten we van start gaan!

Dit is waar uw Sympa HR implementatietraject van start gaat. We kijken ernaar uit om dit traject samen met u tot een succes te maken! Voordat we met de workshops beginnen adviseren wij om intern voldoende tijd te besteden aan het formuleren van doelstellingen en het bespreken van essentiële onderwerpen gerelateerd aan het project. Op deze manier kunnen we er zeker van zijn dat de implementatie soepel en volgens het tijdschema zal verlopen.

Een goed begin is het halve werk!

We hebben speciaal voor u een startpakket samengesteld. Dit pakket bevat niet alleen de benodigde instructies om de voorbereidingen voor de kick-off meeting te treffen, maar ook zes taken (A1. – A6.) die voor de kick-off meeting moeten worden afgerond.

Alle onderwerpen bevatten voorbereidende taken voor uw project team, daarnaast bevatten sommige onderdelen documenten die door u moeten worden ingevuld. U kunt de onderwerpen aansnijden in de voor u meest handige volgorde. In de voorbereidingsfase kunt u wellicht ook anderen bij de projectgroep betrekken.

 

 

Naast bovengenoemde opdrachten hebben we voor u nog een set voorbereidende opdrachten opgesteld, die gedurende het project moeten worden afgerond. We adviseren u om met deze taken reeds voor de kick-off meeting van start te gaan. Deze opdrachten vindt u onderaan deze pagina (opdrachten B1 en verder) 

Communicatie en insturen van voltooide taken

Commentaren en documenten gerelateerd aan verschillende onderwerpen moeten worden ingestuurd naar Freedcamp. De instructies hiervoor vindt u hier. Via Freedcamp kunt u ook de project manager en andere experts benaderen. Zij zullen u altijd graag te hulp staan indien u vragen heeft over het startpakket.

 

Taken die moeten worden teruggestuurd zijn gemarkeerd met dit icoon. 

Maak uzelf bekend met de volgende onderwerpen – het liefst voor de kick-off meeting